Job Description:Testia, filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique.Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir

Testia SAS – Alternance en Ressources Humaines (H/F) – Toulouse

Airbus • 
Toulouse, International, International
Position Type: Permanent
Job Description:

Job Description:

Testia, filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique.

Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie.

Avec un catalogue unique de services et de produits CND, Testia est votre partenaire complet pour le CND aéronautique. Nous offrons une large gamme d’équipements et de produits pour des analyses rapides et efficaces des structures, composants et assemblages. Testia est également centre de formation dans toutes les méthodes de CND, tous niveaux confondus, et propose aussi des services d’inspection, de consulting, et d’engineering.

Actuellement, nous sommes à la recherche d’un.e

Alternant.e en Ressources Humaines (H/F) – Toulouse

Contexte et détails de la mission

Directement rattaché.e au service Ressources Humaines de l’entreprise, vous intervenez dans les domaines suivants :

Le Recrutement :

  • Identification des besoins, rédaction et publication d’annonces

  • Sourcing de CVs, présélection téléphonique et synthèse des entretiens candidats

  • Gestion de différentes campagnes de recrutements : alternances, POE, stagiaires et CDI

  • Rechercher d’écoles/ sites spécialisées

  • Proposition d’amélioration de la marque Employeur de Testia

  • Organisation et/ou participation à des évènements emplois : job dating, forum emploi…

La gestion administrative du personnel :

  • Préparer l’arrivée et l’intégration des nouveaux embauchés/stagiaires : affiliation mutuelle, dispense, accès informatiques, accès au site, suivi de la période d’essai, suivi des aides à l’embauche, gestion des demandes de logements, affiliation au CSE…

  • Mettre à jour les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, données sociales…)

  • Gérer l’information, classement et l’archivage de documents

  • Vérifier les notes de frais conformément à la politique voyage de l’entreprise

Profil
  • De formation Bac &43;4/5, spécialisée en Ressources Humaines, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et le Pack Office

  • Vous avez un bon niveau d’anglais

  • Le dynamisme, le sens de l’organisation, la rigueur, l’autonomie et être force de proposition sont vos compétences clés. Vous faites également preuve d’un excellent relationnel et d’un bon rédactionnel

Informations de l’offre
  • Contrat : alternance

  • Date de début : septembre 2024

  • Durée : 1 à 2 ans

  • Lieu : 1 Rue Gaye Marie – 31300 Toulouse

  • Rémunération : gratification légale &43; prime exceptionnelle ; accès au restaurant d’entreprise d’Airbus et aux activités Sociales & Culturelles du CSE d’Airbus

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Testia France

Contract Type:

Apprenticeship

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Experience Level:

Student

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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